Gender Pay Gap
Ökonomin: Fortschritte nur bei jüngeren Beschäftigten

Dass Arbeitnehmer mehr Geld bekommen als Arbeitnehmerinnen sei vor allem bei über 40-Jährigen weiter ein Problem, sagte die DIW-Ökonomin Katharina Wrohlich im Dlf. Ein Grund: Frauen seien nach wie vor oft mit unbezahlter Sorgearbeit wie Kinderbetreuung und Pflege beschäftigt. Fortschritte gebe es bei jüngeren Arbeitnehmerinnen.